原标题：以变革之手点着立异引擎

作为国家第二个自立立异演示区、国家榜首批双创演示基地，武汉东湖高新区有对于性地出台《推进东湖国家自立立异演示区科技效果转化体系机制立异若干意见》，变革新政已初显成效。

“立异”恰是武汉光谷的立区之本、开展之基。它承担着国家省市加速施行立异驱动开展战略的前史重担，变革立异的脚步不曾停歇。

以“光”立异的工业集群

东湖高新区是中国光通讯的发源地，光谷的“光”蜚声全国。从中国榜首根光纤诞生地，到中国当时最大的光纤光缆秸秆颗粒机研制生产基地，武汉光谷是代表国家参加全球光电子工业竞赛的主力军。

武汉邮科院（烽烟科技）是光谷光电子骨干公司，也是全球仅有有才干对光纤通信范畴三大战略技能（光通信体系、光纤光缆、光电子器材）进行综合性研讨与开发的公司。这些年，在全体经济下行、市场竞赛剧烈的局势下，武汉邮科院一直坚持立异驱动，2015年完结工业总产值280亿元，同比增加19％；利润总额超8亿元，同比增加23%。

现在的东湖高新区，不只坐拥武汉邮科院等龙头公司，还有不少中小型高成长性的“瞪羚公司”。长飞光纤具有行业界仅有的光纤光缆制备技能国家重点实验室。2015年，长飞公司的预制棒产能到达1800吨，光纤产能到达3000万公里，光缆产能到达1000万芯公里，是全球榜首大光纤预制棒及光纤供货商和全球第二大光缆供货商。

光谷依托武汉国家光电子工业基地、国家生物工业基地、国家地球空间信息工业基地等16个国家级工业基地建造，形成了以光电子信息工业为主导，生物医药、新能源与节能环保、高端配备制作、现代服务业竞相开展的工业格式。

光谷在“光”更在“谷”

光谷的吸引力在“光”，更在“谷”。“光”是工业形状，“谷”是立异体系机制，是技能立异的土壤。只要海纳百川的“谷”，才干集合八方人才。

这些年，东湖高新区大力引入海内外高层次人才。现在，已集合了2000多个海内外人才团队、230名国家“千人方案”专家、133名湖北省“百人方案”专家。

经过华创会人才引入的中组部“千人方案”人才闫大鹏，是光谷锐科激光公司的总工程师。这家创立于2007年的公司，一举打破了国外公司在光纤激光器范畴的独占，敏捷变成中国榜首、全球第三大的光纤激光器公司。

人才为东湖高新区加速改变开展方法、完成立异驱动开展供给了有力支持。高新区专利申请量坚持年均30%以上增速，累计主导创制世界标准11项、国家标准290多项。

作为光谷技能立异的佼佼者之一，专心飞秒光纤激光技能研讨和工业化使用的武汉虹拓新技能有限公司，是中国首家具有飞秒激光技能自立知识产权的高科技公司。具有30多项中心专利，其间飞秒薄膜太阳能、飞秒锂电池、飞秒美容，以及飞秒双螺旋光纤正在进入工业化期间。

中国抢先的供给输配电设备厂商武汉盛隆电气有限公司在节能减排范畴的立异效果也尤为杰出。面临日益增加的能源需求和节能减排的严重应战，盛隆电气首先下降电力能耗，削减碳排放量。在电力节能范畴，盛隆推出具有世界抢先水平的电力节能环保设备，能有用改善工业和楼宇配电体系的电能质量，节能5%~10%。

在宽松优厚的立异环境培养下，东湖高新区已形成了“勇于冒险、宽恕失利、鼓励立异、崇尚成功”的光谷文明。这儿集聚了很多高等院校、科研院所；作为国家级科技公司孵化器，新型工业开展敏捷；坚持走绿色开展之路，园区内生态用地面积占总面积的55%。2015年，公司总收入初次打破一万亿元。武汉光谷已经变成当之无愧的“才智之城”“生机之城”“山水之城”。

（本报记者 夏静）

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